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创精神文明单位文化建设实施方案

2017-03-17 722次浏览 分类:公司新闻

  创精神文明单位文化建设体现的是一个单位的形象,很多单位都想要知道创精神文明单位文化建设的实施方案,从而让自己的单位更好的发展成为行业的佼佼者。下面为您带来创精神文明单位文化建设实施方案希望对各单位有所帮助。

  一、基本原则

  1、坚持实事求是,一切从实际出发的原则。创建文明单位在加大投入的同时加大工作力度,求真务实,防止形式主义。

  2、坚持重在建设的原则。活动以人为本,持之以恒,把工作的重点放在落实各项创建任务上,放在人的思想建设上,避免重评比,轻建设的现象。

  3、坚持发动群众,动员和吸引广大师生参与的原则。活动要从解决实际问题重点部位做起,让广大师生投身于活动中去。

  4、坚持科学发展观。努力做到学校的全面、协调、可持续发展。

  5、坚持依法办学、依法治校的原则。自觉学习相关的法律知识,依法行政,依法办事,不断适应社会进步和学校发展的需要。

创精神文明单位文化建设

  二、基本标准

  1.文明科室标准

  (1)加强政治学习,精通业务技能,队伍精湛高效;

  (2)规章制度健全,管理科学有方,民主气氛浓厚;

  (3)遵守工作纪律,维护集体荣誉,服从工作大局;

  (4)团结友善敬业,环境优美和谐,精神面貌良好;

  (5)遵守职业道德,热爱教育事业,工作实绩突出;

  (6)推进素质教育,关心学生成长,师德师风优良;

  (7)分工明确具体,工作热情饱满,讲求无私奉献;

  (8)加强处室协作,搞好内部协调,人际关系融洽;

  (9)讲究工作艺术,服务周到热情,对外形象良好;

  (10)遵守社会公德,注重道德实践,热心公益事业。

  2、文明职工标准

  (1)按时上下班,不迟到、不早退、不串岗、不旷工、不会私客、不干私活,坚守工作岗位。

  (2)上班时间着装整齐大方,仪表端庄,不穿奇装异服。

  (3)坚守工作岗位,不聊天,不大声喧哗,不影响别人工作。

  (4)讲礼貌,讲文明,热情接待来访和处理电话业务,优质服务,文明办公。

  (5)在办公室和公共场所,不随地吐痰、丢污物,遵守公共场所一切卫生管理制度。

  (6)爱护大环境的卫生,完成本科室和卫生区保洁任务。

  (7)团结同志,积极参加学校组织的各项活动和义务劳动。

  (8)保质保量完成本职工作。

  3、文明学生标准

  (1)热爱祖国,热爱社会主义,热爱党,立志做有理想、有道德、有知识、有纪律的一代新人。

  (2)遵守学生守则和学校的规章制度,严格遵守交通规则,积极维护社会秩序。

  (3)关心集体,爱护公物,维护公共设施,见到违法乱纪的行为敢于斗争。

  (4)尊敬师长,团结同学,礼貌待人,诚实谦逊,不说谎话,热情帮助他人。

  (5)保持和发扬艰苦朴素,勤俭节约的优良传统,不吃零食,不浪费纸张和文具。

  (6)衣着整洁,行为端庄,不穿奇装异服,不留怪发型。

  (7)讲究卫生,不吸烟、不喝酒,爱护公共环境的清洁卫生,不随地吐痰,不乱扔果皮纸屑,上课、训练期间不携带、使用电子产品。

  (8)不讲污言秽语,不听不健康的故事。不唱不健康的歌曲,不看不健康的书籍。

创精神文明单位文化建设实施方案

  4、文明宿舍标准

  三无:无迟到、早退、睡懒觉、旷课现象;无泼污水、扔杂物;无损坏公共动场所设施和污染卫生现象发生。

  四美:布局美、语言美、心灵美、行动美。

  五好:政治风气好、学习成绩好、活动效果好、心理素质好、团结协作。

  当您将文章读到这儿的时候您还在担心不会制作创精神文明单位文化建设实施方案吗?现在您应该已经知道如何让自己的企业成为精神文明单位了吧,如果您想要了解更多的关于创精神文明单位文化建设实施方案的知识,欢迎长期关注我们至善装饰官方网站。

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